• 2018-103287

    Local BR-SÃO PAULO – Paulista – Home Office – BRASIL
    Título da vaga
    Supervisor de Captação
  • Adtalem Educacional do Brasil

    talents-brasil

    Adtalem Educacional do Brasil tem como propósito empoderar nossos alunos para que possam atingir seus objetivos educacionais e de carreira. Por isso, procuramos constantemente pessoas engajadas e que queiram fazer parte das nossas conquistas!

    Oferecemos aos nossos colegas um ótimo ambiente de trabalho, com uma cultura de aprendizado, desenvolvimento contínuo e valorização de talentos.
    Mantenha o seu perfil atualizado para que possa ser selecionado(a) em futuras oportunidades de carreira na Adtalem Educacional do Brasil e volte sempre à nossa página de Talentos para conhecer nossas vagas.

    Visão geral

     Responsável pela análise relatórios e dados, elaborando propostas e planos de ação que suportem a gestão na tomada de decisão. Participar de projetos, ações e campanhas que otimizem e alavanquem a performance das vendas do grupo, bem como, identificar pontos de melhoria de processos, sistemas de forma que suportem a estratégia do grupo

    Responsabilidades

     

    Principais deveres e responsabilidades

     

    • Desenvolver proposta de estratégias para melhorar performance de vendas/ inovar processos comerciais
    • Responsável pela análise e crítica de relatórios já existentes para auxiliar o Gestor na proposta de novas estratégias de Vendas.
    • Mapear e analisar as atividades comerciais da concorrência e elaborar apresentações com os resultados obtidos e planejamento das ações a partir das informações coletadas.
    • Atuar com análise de processos e implantação de melhorias sistêmicas e operacionais, analisando rotinas internas, planejando e desenvolvendo melhorias que otimizem o tempo e a confiabilidade das atividades.
    • Estreitar laços entre o time e as demais diretorias, em especial Marketing e TI, esclarecendo a métrica de indicadores, bem como operação do time comercial.
    • Acompanhar os principais indicadores de performance das conversões e tarefas do dos times comerciais: visitas, fechamentos, matrículas, ranking de campanhas;
    • Gerir campanhas específicas de curto prazo planejando meta, operacionalização e mensuração;
    • Ser o key user dos sistema de vendas para extração e análise de indicadores;
    • Mapear processos dos times de atendimento e front office;
    • Responsável pelos processos de atuação com as ferramentas disponibilizadas;
    • Desenvolver e acompanhar orçamento;
    • Montar apresentação de resultado e planejamento de Vendas, aplicando a metodologia de gerenciamento de projetos utilizada na área;
    • Realizar o planejamento do projeto trabalhando junto à área de negócios para identificar requisitos funcionais e aos especialistas para desenho da solução;
    • Gerenciar a execução das atividades junto aos recursos alocados e garantir a comunicação entre partes interessadas.
    • Implantar processos de monitoramento e controle, indicadores e relatório de status, bem como os procedimentos para ações corretivas;
    • Servir como consultor em gerenciamento de projetos para outros setores da organização com fins de melhorias em fluxos, indicadores e processos de vendas.

    Qualificações

     

    Formação, experiência, conhecimentos e habilidades.

     

    • Mínimas:

     

    Ensino Superior Completo em Administração, Engenharia, Economia e áreas afins.

    Office avançado (sem necessidade de programação), com grande experiência em Excel

    Inglês intermediário.

     

    • Desejáveis:

     

    Experiência com sistemas de gestão de projetos ou tarefas: project, todoist

    Experiência na utilização de sistemas de tratamento de Big Data, como Tableau, PoweBi, Excel, entre outros.

    Experiência com desenvolvimento de modelos de planejamento, funções, papéis, metas e rotina de vendas

    Estruturação de apresentações, comunicação e capacidade de navegar nas áreas relacionadas

     

    • Competências:

     

    Formatação e desenvolvimento de apresentações

    Visão estratégica

    Visão crítica e análita

    Organização

    Raciocínio lógico;

     

    • Valores

     

    Trabalho em equipe

    Energia

    Apropriação

    Comunidade                                   

    Heart

    Candidate-se para esta vaga.

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